Oplevelser og fodbold med en ung mand, der elsker at komme ud

DUOS A/S søger en engageret person, der kan tage initiativ til ture, spille fodbold og skabe gode weekender sammen med en 19-årig mand. Denne opgave kan være den rette mulighed for at gøre en forskel.

Om opgaven

En medarbejder hos DUOS A/S skal fungere som støtte for en 19-årig mand med udviklingshæmning. Han er glad for at komme ud og holder af fodbold, restaurantbesøg, ture i Tivoli eller Zoo samt gåture i naturen. Små indkøb, hvor han køber rugbrød og grøntsager, er også en aktivitet, han sætter pris på.

Medarbejderen skal planlægge og tage initiativ til aktiviteter og ledsage den unge mand på ture samt til og fra sport. Da han ikke kan læse eller benytte offentlig transport på egen hånd, er det medarbejderens opgave at hjælpe med at finde vej, læse informationer og skabe overskuelige rammer undervejs. Han klarer selv toiletbesøg, men har brug for påmindelser.

Den unge mand kommunikerer med enkelte ord, lyde, fagter, egne tegn samt billeder og konkrete genstande. Medarbejderen skal derfor have lyst til at lære hans måde at udtrykke sig på at kende. Aftaler betyder meget for ham, og han lægger vægt på, at medarbejderen følger det, der er aftalt.

Om kandidaten

Kandidaten skal være uddannet pædagog eller ufaglært med erfaring med mennesker med udviklingshæmning. Vedkommende skal have lyst til at deltage i aktiviteterne og kunne tage ansvar for at planlægge og igangsætte de fælles ture.

Kandidaten skal give ham tid til at udtrykke sig og møde ham med tålmodighed. Samtidig skal vedkommende kunne sætte tydelige og rolige rammer samt være en person, den unge mand kan regne med.

Arbejdstid

DUOS A/S søger 1–2 medarbejdere til at dække samlet 25 timer om måneden. Vagterne ligger lørdag eller søndag kl. 11.00–16.00 eller kl. 12.00–17.00.

Kandidaten kan varetage opgaven hver weekend eller dele weekenderne med en anden medarbejder.

DUOS A/S tilbyder

Medarbejderen bliver en del af en familieejet virksomhed med mange engagerede medarbejdere. Vedkommende får en fast rådgiver, som altid kan tilbyde sparring. Uden for kontorets åbningstid er der altid en bemandet vagttelefon, så medarbejderen aldrig er alene.

Løn og pension er i henhold til Landsoverenskomst indgået mellem FOA og Dansk Erhverv. Medarbejderen er dækket af DUOS’ ansvars- og arbejdsskadeforsikring, og en sundhedsforsikring er en del af pensionsordningen.

DUOS A/S tilbyder en bred variation af kurser. Medarbejderen modtager relevant introduktion og løbende opkvalificering som medarbejder hos DUOS A/S. Der vil desuden være mulighed for at udvikle sig både personligt og fagligt gennem arbejdet med mennesker hos DUOS A/S.

Sådan ansøger du

Interesserede kandidater opfordres til at sende en ansøgning via det angivne link. Det er nødvendigt at have en profil på mit.duos.dk og være logget ind for at kunne søge stillingen.

DUOS A/S holder samtaler løbende, og interesserede opfordres derfor til at sende deres ansøgning snarest muligt. Tiltrædelse ønskes hurtigst muligt.

For yderligere spørgsmål er det muligt at kontakte rekrutteringskonsulent Thilde Andersen på 3634 4990. Svar på generelle spørgsmål kan altid findes på DUOS A/S's FAQ-side.

Om DUOS A/S

DUOS A/S hjælper mennesker i hverdagen, støtter dem i svære situationer og bidrager til deres trivsel og livskvalitet.

Som en af Danmarks største og ældste velfærdsleverandører stræber virksomheden efter at være til stede, hvor behovet er. DUOS A/S kender betydningen af den rette empati og den rette faglige viden. Det er afgørende at sikre det rette match mellem medarbejder og borger, for at DUOS A/S's ydelser kan opnå den bedste værdi.

Interesserede opfordres til at blive en del af DUOS A/S-holdet og gøre en vigtig forskel for et andet menneske.